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2019年4月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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試題序號

耗時(shí)較多，成本較高的工作分析方法是

  • A、面談法
  • B、問卷法
  • C、參與法
  • D、日志法
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在人性假設(shè)理論中，提出“自動人”假設(shè)的學(xué)者是

  • A、泰羅
  • B、梅奧
  • C、薛恩
  • D、馬斯洛

下列選項(xiàng)中屬于行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)內(nèi)容的是

  • A、人際溝通
  • B、判斷推理
  • C、組織協(xié)調(diào)
  • D、人格類型

美國學(xué)者阿德福提出的ERG理論中，R代表的層次是

  • A、成長需要
  • B、關(guān)系需要
  • C、生存需要
  • D、自我實(shí)現(xiàn)需要

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