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2019年4月人力資源管理(一)

卷面總分:100分     試卷年份:2019    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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試題序號

考察員工受訓后所掌握的知識技能對實際工作影響的評估層次是

  • A、結果層
  • B、學習層
  • C、行為層
  • D、反應層
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薪酬構成中股票期權屬于

  • A、福利薪酬
  • B、基本薪酬
  • C、長期激勵薪酬
  • D、短期激勵薪酬

人員選拔初選階段的主要負責部門是

  • A、用人部門
  • B、人力資源部門
  • C、上級主管部門
  • D、行政管理部門

工作分析的直接結果形式是

  • A、工作內容
  • B、工作職責
  • C、工作描述
  • D、工作設計

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