久操国产在线-久操精品视频-久操精品在线-久操久-久操久操久操

    歡迎來到陜西自考網！為考生提供陜西自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年04月成績查詢17天

距2025年10月報名預計131天

考生服務：

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 人員錄用時，對過分超過任職資格條件的應聘者通常應采取的原則是（）

人力資源管理（一）模擬卷四

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號

人員錄用時，對過分超過任職資格條件的應聘者通常應采取的原則是（）

  • A、不用
  • B、慎用
  • C、優先考慮
  • D、堅決錄用
上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

下列選項中，不屬于目標設置理論中調節變量的是（）

  • A、能力
  • B、目標承諾
  • C、反饋
  • D、激勵復雜性

影響企業人力資源規劃的內部環境信息有（）

  • A、企業戰略
  • B、經營規劃
  • C、生產技術
  • D、產品結構
  • E、企業文化

按照人力資源規劃的時間長短，中期人力資源規劃的時間是（）

  • A、0~1年
  • B、1~2年
  • C、2~3年
  • D、1~5年

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板： 欧美黄色成人 | 亚洲a级黄色片 | 原味小视频在线www国产 | 欧美 日产 国产精品 | 一级成人a做片免费 | 91你懂得| 依人成人 | 欧美精品黄页在线观看大全 | 午夜性色一区二区三区不卡视频 | 中文字幕精品一区二区日本大胸 | 亚洲精品网址 | 久久国产精品偷 | 成人黄色三级视频 | 欧美精品人爱c欧美精品 | 草草久| 宅男69免费永久网站 | 日韩毛片网| 国产黄大片在线观看视频 | 九九精品视频一区在线 | 成年人黄色一级片 | 一级黄色欧美片 | 99精品亚洲 | 亚洲精品久久久久中文字小说 | 久久久国产99久久国产首页 | 激激婷婷综合五 | 国产成人精视频在线观看免费 | 国产成人精品日本亚洲专区6 | 午夜激情网站 | 欧美日韩一区二区三区免费不卡 | 亚洲成本人网亚洲视频大全 | 国产日韩欧美一区二区三区视频 | 国产一级 黄 片 | 亚洲精品国产成人7777 | 欧美成人国产一区二区 | 欧美日韩三 | 久久亚洲精品人成综合网 | a集毛片 | 亚洲男女免费视频 | 在线观看香蕉免费啪在线观看 | 1024cc香蕉在线观看免费 | 亚洲欧美另类一区 |