久操国产在线-久操精品视频-久操精品在线-久操久-久操久操久操

    歡迎來到陜西自考網!為考生提供陜西自考信息服務,網站信息供學習交流使用,非政府官方網站,官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年10月報名預計65

距2025年10月考試預計115

考生服務:

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 3.下列選項中適合于“社會人”假設的管理措施是()(2015.04)

2015年4月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

3.下列選項中適合于“社會人”假設的管理措施是()(2015.04)

  • A、重視非正式組織的作用

  • B、采用胡蘿卜加大棒的管理方法

  • C、根據實際情況靈活采用不同的管理方法

  • D、主張從人的內在動機的激發上來調動員工積極性

上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

33.簡述編寫工作說明書應遵循的原則。(2015.04)


18.某公司在員工培訓中,針對生產部門和銷售部門經常出現因不理解對方工作性質而發生沖突的情況,將生產和銷售部門人員進行崗位對調,并分別模擬銷售和生產的工作狀態。這種培訓方法是()(2015.04)

  • A、講授法

  • B、案例法

  • C、角色扮演法

  • D、頭腦風暴法

9.以下不屬于組織人力資源規劃的內容是()(2015.04)

  • A、培訓開發計劃

  • B、薪酬福利計劃

  • C、及時獲取職務空缺的數量

  • D、對組織中每個崗位人員素質的評估

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板: 日本护士xxxx爽爽爽 | 欧美黑人乱大交灬太大了视频 | 国产人成精品香港三级在 | 亚洲视频国产视频 | 亚洲人成综合网站在线 | 国产精品久久久久久久小唯西川 | 免费黄色视屏网站 | 欧美成人h版整片合集 | 免费网站看片 | 免费特黄一区二区三区视频一 | 国产成人久久综合热 | 欧美区一区二区三 | 欧美日韩高清观看一区二区 | 亚洲综合欧美在线 | 九九在线观看免费视频 | 色色视频在线观看 | 亚洲综合久久1区2区3区 | 6080yy 久久 亚洲 日本 | 请看一下欧美一级毛片 | 免费福利网络在线 | 关婷哪一级毛片高清免费看 | 一品道一本香蕉视频 | 亚洲欧美日本欧美在线播放污 | 亚洲欧美日韩一级特黄在线 | 国内小情侣一二三区在线视频 | 国产一级特黄一级毛片 | c看欧美激情毛片 | 一级国产 | 国产精品久久天天影视 | 中文字幕专区高清在线观看 | 久夜色精品国产一区二区三区 | 国产婷婷丁香久久综合 | 日韩小视频 | 美国黄色网址 | 成人精品一区久久久久 | 91影院在线 | 亚洲综合精品成人啪啪 | 青青国产精品 | 色影院在线 | 丁香色婷婷国产精品视频 | 91成人影院未满十八勿入 |