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2018年10月人力資源管理(一)

卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中T指的是

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心理測驗是人才選拔的重要工具，它的特點是

  • A、操作簡便
  • B、技術成熟
  • C、標準化程度高
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360度績效考核法也稱為

  • A、多元考核法
  • B、平面考核法
  • C、單一考核法
  • D、立體考核法

簡述激勵的作用。


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