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2021年4月人力資源管理(一)真題

卷面總分:     試卷年份:2021.04    是否有答案:   

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試題序號

組織對其成員所期望的努力方向、行為方式和應遵循的價值觀進行規(guī)定的制度是()

  • A、行為幅度制度
  • B、行為導向制度
  • C、行為歸化制度
  • D、行為時空制度
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簡述員工培訓中案例分析法的優(yōu)點。

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  • A、筆試

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  • D、工作職責

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