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2020年10月人力資源管理（一）真題

卷面總分：分     試卷年份：2020.10    是否有答案：有   

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簡述員工培訓的概念和目的.

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工作設計要與組織戰略、組織設計思路相適應。這一原則被稱為（）

  • A、匹配原則
  • B、簡單化原則
  • C、系統性原則
  • D、實用性原則

績效面談者在績效反饋面談中應當注意把握的是（）

  • A、只肯定成績，不指出缺點
  • B、先肯定成績，再指出缺點
  • C、先指出缺點，再肯定成績
  • D、只指出缺點，不肯定成績

京東在設計領導力培訓項目時提出的“做讓人尖叫的培訓產品”指的是（）

  • A、以考代培
  • B、脫產培訓
  • C、出國考察
  • D、社會實踐

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