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00054/13683管理學原理（中級）高頻題

卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

組織變革的內容有（ ）。

  • A、人員變革
  • B、結構變革
  • C、技術變革
  • D、組織文化變革
  • E、環境變革
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在下列各項中，屬于人際關系理論的重要觀點是（ ）。

  • A、工人是社會人
  • B、生產效率取決于員工態度
  • C、企業中存在“非正式組織”
  • D、必須高度重視對員工的培訓，使他們成為第一流的工人
  • E、對領導能力提出了新型要求

具有匿名性、反饋性、統計性特點的決策方法是（ ）。

  • A、頭腦風暴法
  • B、名義群體法
  • C、電子會議
  • D、德爾菲法

企業贊助教育、科學、文化、衛生等公共設施建設。這種社會責任體現了（ ）。

  • A、對社會發展的責任
  • B、對顧客的責任
  • C、對競爭對手的責任
  • D、對員工的責任

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