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2020年8月組織行為學試卷真題

卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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聯(lián)系激勵的影響因素談談在管理實踐中如何運用激勵理論有效激勵員工。


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組織是一個多變的系統(tǒng)，包含著四個重要的變量，即結構、技術、人員和


  • A、過程


  • B、環(huán)境


  • C、愿景


  • D、任務


按照信息流向分類，正式溝通有


  • A、上行溝通


  • B、下行溝通


  • C、水平溝通


  • D、前向溝通


  • E、斜向溝通


“胡蘿卜加大棒”的管理方式，其理論基礎是


  • A、經(jīng)濟人假設


  • B、社會人假設


  • C、自我實現(xiàn)人假設


  • D、復雜人假設


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