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管理心理學模擬試卷一

卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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強化可以分為積極強化、消極強化、懲罰和

  • A、獎勵
  • B、倒退
  • C、消退
  • D、激勵
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傳統組織理論的基本內容

只進行與工作相關的信息溝通的是

  • A、正式溝通
  • B、非正式溝通
  • C、單向溝通
  • D、雙向溝通

根據布雷克管理方格圖，下列管理方式中對工作抓的最緊的是

  • A、8.4
  • B、3.7
  • C、2.8
  • D、9.2

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