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2014年10月組織行為學試卷真題

卷面總分：100分     試卷年份：2014    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

答題卡
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霍蘭德認為，決定人們從事職業選擇的重要因素是

  • A、個性類型

  • B、機遇

  • C、社會環境

  • D、家庭環境

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人們在共同活動過程中形成的彼此之間的心理關系是

  • A、組織承諾

  • B、心理契約

  • C、人際關系

  • D、組織關系

試述組織行為學的理論體系。

一個企業內對擁有獨立產品市場、獨立責任利益的部門實行分權管理的組織結構形式是

  • A、職能制

  • B、事業部制

  • C、矩陣制

  • D、團隊結構制

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