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2022年4月管理學原理真題

卷面總分:100分     試卷年份:2022.04    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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績效考核的方法有哪些?


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從管理者層次分類來看,董事長、總經理、首席執行官往往是企業的


  • A、高層管理者


  • B、中層管理者


  • C、基層管理者


  • D、操作者


盧因提出的組織變革過程包括


  • A、調查


  • B、解凍


  • C、變革


  • D、再凍結


  • E、反饋


(判斷說明題)勒溫認為放任式領導是最有效的。


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