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2014年7月組織行為學試卷真題

卷面總分：100分     試卷年份：2014    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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正式領導


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隨著客觀環境的變化而運用科學知識進行有計劃、全局性的，旨在提高組織效能.使其健康運轉的組織更新過程是【 】

  • A、組織變革
  • B、組織發展
  • C、組織演進
  • D、組織戰略

現代素質理論對領導者素質的研究主要表現在兩個方面：一是識人方面，二是【 】

  • A、用人方面
  • B、個人歷史方面
  • C、育人方面
  • D、文化傳統方面

個人對現實的穩定態度和習慣化的行為方式是【 】

  • A、能力
  • B、氣質
  • C、性格
  • D、個性

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