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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 領導方格理論中將對工作高度關心,但對人很少關心的領導類型稱為( )11-261

2012年7月組織行為學試卷真題

卷面總分:100分     試卷年份:2012    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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領導方格理論中將對工作高度關心,但對人很少關心的領導類型稱為( )11-261

  • A、貧乏式
  • B、鄉村俱樂部式
  • C、團隊式
  • D、任務式
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群體互動行為是怎樣產生的?9-196

如果程序與規則不夠充分,那么管理群體間互動首選的方法是( )9-201

  • A、設置層次等級
  • B、設計聯絡員角色
  • C、成立工作團隊
  • D、設立特別工作組

創造性行為最顯著的特點是( )

  • A、系統性

  • B、開放性

  • C、社會性

  • D、首創性

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