久操国产在线-久操精品视频-久操精品在线-久操久-久操久操久操

    歡迎來到陜西自考網！為考生提供陜西自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年04月成績查詢12天

距2025年10月報名預計126天

考生服務：

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 泰勒在科學管理理論中提出了例外原則，其目的是解決

2016年4月現代管理學真題

卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

泰勒在科學管理理論中提出了例外原則，其目的是解決

  • A、工商企業的利潤分配問題
  • B、總經理的職責權限問題
  • C、管理組織的工資發放問題
  • D、生產技術與成本控制問題
上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

傳統人事管理向當代人力資源管理過渡或轉折的重要原因是

  • A、計件工資制的實施
  • B、人事檔案的管理
  • C、人際關系運動的興起
  • D、員工崗前培訓的實行

美國著名的政治學家和政策科學家查爾斯·林德布洛姆提出的決策模式是

  • A、理性決策模式
  • B、漸進決策模式
  • C、集團決策模式
  • D、精英決策模式

管理思想史上，德國學者馬克斯·韋伯被譽為是

  • A、“科學管理之父”
  • B、“人際關系之父”
  • C、“組織理論之父”
  • D、“現代管理之父”

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板： 成人性一级视频在线观看 | 国产精品无码久久综合网 | 黄色片xxx | 国产人体视频 | 日韩国产免费一区二区三区 | 美女内部福利视频在线观看 | 中文字幕亚洲一区二区va在线 | 亚洲黄色官网 | 在线视频综合视频免费观看 | 视频国产91 | 国产精品看片 | 色人影院| 日韩欧美精品 | 午夜视频在线观看一区 | 8x8x国产| 中日韩免费视频 | 91porn在线观看国产 | 欧美日本在线播放 | 一区二区三区在线观看视频 | 外国黄色一级 | 国产成人夜色影视视频 | 国产又粗又黄又湿又大 | 黄网站免费在线观看 | 国产在线19禁免费观看国产 | 日本福利片 | 两性色午夜视频自由成熟的性 | 成人黄18免费网站 | 目韩一区二区三区系列片丶 | 99视频在线精品自拍 | 精品日产1区2区 | 国产手机精品自拍视频 | 51自拍视频 | 不卡一级aaa全黄毛片 | 91华人在线视频 | sese欧美 | 日韩色影院 | 国产精品中文字幕在线观看 | 青青热久麻豆精品视频在线观看 | 国产系列在线播放 | 日韩3级| 92看片淫黄大片看国产片 |