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距2025年04月成績(jī)已經(jīng)開(kāi)始

距2025年10月報(bào)名預(yù)計(jì)118天

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2024年4月組織行為學(xué)歷年真題

卷面總分：100分     試卷年份：2024.4    是否有答案：有   

答題卡
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同一工作群體內(nèi)部的溝通以及同級(jí)別同層次成員之間的信息溝通是

  • A、下行溝通

  • B、上行溝通

  • C、斜向溝通

  • D、水平溝通

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既不滿足自身利益，也不滿足對(duì)方利益，以退避三舍的方式來(lái)處理沖突，這是沖突管理的

  • A、妥協(xié)策略
  • B、遷就策略
  • C、合作策略
  • D、回避策略

情緒

推動(dòng)組織文化創(chuàng)新的根本手段是

  • A、全員培訓(xùn)
  • B、組織領(lǐng)導(dǎo)者推動(dòng)
  • C、獎(jiǎng)懲措施
  • D、組織文化制度創(chuàng)新

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