久操国产在线-久操精品视频-久操精品在线-久操久-久操久操久操

    歡迎來到陜西自考網(wǎng)!為考生提供陜西自考信息服務(wù),網(wǎng)站信息供學(xué)習(xí)交流使用,非政府官方網(wǎng)站,官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準(zhǔn)。

聯(lián)系我們:  02987879230

距2025年10月報名預(yù)計66

距2025年10月考試預(yù)計116

考生服務(wù):

  • 報名報考|
  • 資料會員領(lǐng)取|
  • 所在位置:陜西自考網(wǎng) > 陜西自考復(fù)習(xí)備考 > 人力資源管理(一)復(fù)習(xí)備考資料—招聘者職責(zé)

    人力資源管理(一)復(fù)習(xí)備考資料—招聘者職責(zé)

    2019-04-02 14:20:51   來源:陜西自考    點擊:   
    自考在線學(xué)習(xí) +問答
       

    復(fù)習(xí)備考欄目為大家整理陜西自考大專人力資源管理(一)復(fù)習(xí)備考資料—招聘者職責(zé),供自考考生復(fù)習(xí)記憶。預(yù)祝大家考試順利!
    自考專業(yè):工商企業(yè)管理專業(yè)(專科)
    自考課程:人力資源管理(一)
    課程代碼:00147
    自考考點: 招聘者職責(zé)

    三、招聘者職責(zé)
     
    1.在過去,員工招聘的決策與實施完全由人事部門招聘者負責(zé),用人部門的職責(zé)僅僅是負責(zé)接收人事部門招聘的人員,完全處于被動的地位。而在現(xiàn)代組織中,起決定性作用的是用人部門,直接參與整個招聘過程,并在其中擁有計劃、初選與面試、錄用、人員安置與績效評估等決策權(quán),完全處于主動的地位。人力資源部門只在招聘過程中起組織和服務(wù)的功能。


    更多自考考試資訊參考:陜西自考網(wǎng)。


    陜西自考報名預(yù)約

    我已閱讀并同意《用戶隱私條款》

    上一篇:人力資源管理(一)復(fù)習(xí)備考資料—招聘前提與流程
    下一篇:人力資源管理(一)復(fù)習(xí)備考資料—人員招募的過程

    掃碼小程序選擇報考專業(yè)

    進入免費做題學(xué)習(xí)

    查看了解自考專業(yè)

    查詢最新政策公告

    進入歷年真題學(xué)習(xí)

    主站蜘蛛池模板: 在线观看欧洲成人免费视频 | 国产精品国产精品国产三级普 | 香蕉视频99| 欧美日韩综合精品一区二区三区 | 一级免费黄色大片 | 成人不卡视频 | 婷婷激情五月综合 | 色综合手机在线 | 国内精品久久久久影院蜜芽 | 亚洲久草 | free18在线日本 | 九九色播| www亚洲成人| 污污网站在线免费观看 | 免费a在线| 黄色香蕉视频网站 | 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 综合色区 | 久久大尺度 | 久久综合精品国产一区二区三区 | 五月天婷婷在线视频 | 日韩欧美三级在线 | 黄 色 成 年人网站 黄+在线播放 | 日韩一级片网址 | 亚洲午夜久久久 | 国产在线成人一区二区 | 青青黄色 | 欧美日本一道本 | 亚洲福利国产 | 精品一区二区久久久久久久网精 | 国产亚洲高清不卡在线观看 | 特级黄国产片一级视频播放 | 97精品国产| 成人免费国产欧美日韩你懂的 | 日本特黄特黄aaaaa大片 | 男人黄女人色视频在线观看 | 欧美俄罗斯一级毛片激情 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | a一级黄| 成人欧美一区二区三区视频xxx | 亚洲日产综合欧美一区二区 |