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2015年10月組織行為學(xué)試卷真題

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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正式領(lǐng)導(dǎo)

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簡述領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變論的主要內(nèi)容。

領(lǐng)導(dǎo)者的丁作在影響下屈行為的同時，也不同程度地受到下屈的影響，這是領(lǐng)導(dǎo)的

  • A、激勵性
  • B、互動性
  • C、環(huán)境適應(yīng)性
  • D、.示范性

組織隨著環(huán)境的變化而運(yùn)用科學(xué)知識進(jìn)行的冇計劃和全局性的，旨在提高組織效能，使扣健康運(yùn)轉(zhuǎn)的組織更新過程是

  • A、組織變革
  • B、組織發(fā)展
  • C、組織適應(yīng)
  • D、組織演進(jìn)

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