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陜西自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 弗洛姆的期望理論提出的激勵(lì)公式M一f(E·V),其中E代表

2017年10月管理心理學(xué)

卷面總分:100分     試卷年份:2017.10    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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弗洛姆的期望理論提出的激勵(lì)公式M一f(E·V),其中E代表

  • A、激勵(lì)力量
  • B、目標(biāo)效價(jià)
  • C、積極性
  • D、期望值
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簡(jiǎn)述管理的現(xiàn)代職能。


人的需要是多種多樣的,會(huì)隨著時(shí)代的發(fā)展而不斷變化。不同社會(huì)形態(tài)以及同一社會(huì)形態(tài)的不同時(shí)期,人們的需要是不同的,這體現(xiàn)了人類(lèi)需要的

  • A、多樣性與復(fù)雜性
  • B、社會(huì)歷史制約性
  • C、生存發(fā)展的相關(guān)性
  • D、共性與個(gè)別差異性

能力的劃分方式多種多樣,其中,按能力的傾向劃分,有一般能力和

  • A、特殊能力
  • B、個(gè)人能力
  • C、認(rèn)知能力
  • D、創(chuàng)造能力

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