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2015年4月企業管理咨詢試卷真題

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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簡述時髦管理理論的特征與影響。?

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某公司的社會責任是向社會和消費者提供合格的安全產品。一旦發現產品不安全,立即從市場收回,全年共收回了10多次。試分析該公司承擔的社會責任及社會響應狀況。??

英特爾公司不斷推出新產品?1968年,英特爾公司開始創業,在20世紀年代末,英特爾公司的先導技術不可逆轉地引起了電子計算機和通訊產業的革命。到了20世紀80年代,半導體成為影響社會變革與產業革命的基石。然而,連續不斷的、快速的技術變革與來自日本企業的強有力的競爭挑戰,又使英特爾公司面臨著前所未有的戰略性挑戰。1985年,英特爾決定關閉俄勒岡的DRAM(動態存儲器)第五實驗室。同時,英特爾宣布開始供應32位的80386。386微處理器引起了電子工業界的極大興趣。僅僅一年后,在1986年秋,新的386系列產品已開發完成,開始供應。386對已有軟件的強大促進能力使其成為英特爾歷史上產量最大的微處理器。在1987年底,也就是公布386兩年之后,英特爾已供應了約80萬片芯片,而80286的同期只供應了50萬片。在1988年,386的產值達到10億美元,約占英特爾全部收入的30%——40%。英特爾20世紀80年代早期的質量促進工作,己經促進生產線穩定提高,產品整體質量上升。但作為386的唯一貨源,英特爾需要努力滿足對386的不斷增長的需求。英特爾開始開發1微米的386,嘗試將原來的1.5微米芯片大大縮小。更高的芯片功能與集成度,使縮小了的微處理器有更多空間去包含新的特性。微小尺寸不僅提高了芯片性能,也大大增加了芯片產量。同時,在電子行業中客戶與供應商的合作關系日益風行。英特爾提供給福特會司微控制器產品8061,福特公司認為總成本比產品標價更重要,并要求與英特爾緊密合作,降低8061的生產成本。1989年4月,80486誕生,486微處理器有100多萬個晶體管,包含的電路元件是386的4倍。486的設計共耗費130人/年,而386是80人/年。486得益于英特爾開發的專有設計工具的改進。486開發的總投資在2億美元以上。為了保證其兼容策略,英特爾設計了新的技術以運行舊版本軟件。1997年,英特爾宣布推出P6系列的微處理器芯片。問題:?????(1)英特爾為什么要關閉俄勒岡的DRAM第五實驗室??????(2)開發486需要大量的各種資源投入,對于英特爾來說,采用哪種組織形式便于管理?

在A公司的董事會上.組織的管理層次問題引起了各位董事的高度注意。他們普遍認為,導致公司效率不高的原因主要是公司的管理層次太多,于是董事會決定減少公司管理層次。試分析管理層次減少的原因及作用。??

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